你之前沒有小劇場那麼多的時候,是怎麼跟對方相處的!?我相信那才是吸引女同事靠近的原因。
如果你有非分之想,就像那些其他人那樣,你覺得女同事會傾心於你嘛!?
如果你珍惜友誼,所謂的直接,是直接邀約,而不是用一種我怎麼你也怎樣所以對方該配合你的心態來說嘴。一個人會怎麼說話,其實關乎了這個人的心態。或許你沒有什麼意思,然而如果過去你是一個什麼都是女生主動的人。那也代表著,過去的情感,實際上你就是各種的被動,各種的審思女生的行為,這是養成的慣性,換句話說,你會不自覺得把自己的位置擺的比對方高。畢竟過去都是女生來求你能否讓感情更進一步發展。
然而,這次卻是你要求對方答應什麼,你是如此的生疏也如此的患得患失。
女生或許見多識廣,然而見多識廣,並不代表她就必須包容接受接納誰的讓她感覺不舒服,那是兩回事。
公事跟私事是兩回事,工作上的各種刁難或言語吃豆腐,她當然必須想辦法化解跟迴避,還不能得罪誰。然而樓主跟女生的邀約,是公事麻?還是私事呢?你在私事上面,邀約的時候不夠尊重她,然而邀約之後又感覺後悔,於是過度的徵詢女生的意見。
換句話說,你們相處的氛圍並不是女生打破的,而是樓主因為自己的渴求,於是想換個方式相處,換句話說,你造成了因,卻沒有足夠承擔的勇氣嘛!?
我的建議是,既然過去你沒有類似的經驗可以參考,那麼就當作學習吧。我猜,過去因為跟女同事的相處還不錯,所以她雖然印象有打折,但還不至於到討厭。所以建議樓主,回到沒有非分之想時候的你,那個樣子才是女生要的,一旦你有非分之想,你又過度習慣什麼都審思審視女生,那麼你要跟她能多好好的吃飯,那都是假的,你最終一定會如同現在『擔心害怕的』.....心想事成!
如果那個害怕的結局必然會實現,你確定要用現在的心態持續的經營這段感情嘛?
友情要變成愛情,其實沒那麼難,很多時候,難就難在.....:原來是兩個人的相處,卻因為某個人的私慾,於是這個人從兩個人的相處中退出,一直跑自己的小劇場,讓原來感覺相處融洽的人,頓時覺得,明明人在身旁,心卻不在,然後跑小劇場的人,卻以為,女生是因為壓力大所以相處的感覺變了!?然而真正壓力大的是女生嘛?真正壓力大的,其實是那早已遠離兩個人相處,一直跑自己小劇場的那個人!
當一個人過度期待、渴望自己想像的必須成功時,就已經離開了與誰的相處,當一個人過度沉浸在自己的世界跟渴望當中時,這時候的相處,從頭到尾都只是讓對方覺得孤單、孤獨而已!一次兩次三次無數次之後,情感就會越來越淡...
這就是何以我上一篇會說怪東怪西就是不怪自己的原因!
請問樓主,你在小劇場當中衡量得失的時候,你為的是你自身的利益?或者,你為的是雙方的相處感受能夠好而去衡量得失!?你作更多的是哪一種的得失衡量!?
如果你為之學習跟付出的都是希望『兩個人』的相處感受、感覺能更好。你不會用那樣的口氣跟語詞對女生做出邀約,這是心態的問題!一切唯心造,情感很多時候是幫助自己看見自己的一種方式,情感的經營其實也是需要經常調整自己作法、認知的。如果什麼都等待他人改變,什麼都要造了因然後覺得他人該負責,這不是一個好的人生觀跟經營自己生命經驗的態度!
至於要不要學習跟調整,那是樓主的選擇~
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心態決定未來,
選擇權在自己
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