ali1001 wrote:
A’你給的都是你自己...(恕刪)
對，沒人感謝，回到當初要結婚前我說說的那些苦口婆心還有勸他放棄，講什麼可以讓他自己幸福也可以讓我幸福的狗屁話
有錢誰不想要錢不補休?
能講誰不會爭取自己權利開這個口?
但職場的無奈，妳也是上班族，不知道嗎?
滑手機?
妳就都沒滑?
自己就很勤奮?很認真的過生活?
指責別人之前，看看自己吧....
以我來說，我加班是可以申報加班費或補休假，通常我的主管不會不准，但報加班就會有壓力，因為你既然申請加班費了就應該要讓主管看到你加班的結果，而我的工作偏偏有些事是無形的看不到也無法比較的，只能在某一件事情上可以看到結果，但這件事情卻又不是老闆會很在意的，因為我的工作是屬於內勤行政工作，對公司來說是沒有收益的單位，所以自然不會吸引老闆的注意，只有當老闆收到市政府或某機構通知頒發獎狀的時候才會凸顯出我加班的績效，但這些工作因為不是一般人都能理解的，而且解釋又很複雜同時主管也不見得能理解，所以我通常這類的加班我都不會提出申請。
我會提出申請加班費的就是那種主管跟老闆在事後能夠立馬看到我加班成果或感受的，例如：公司辦公室裝潢，我要負責監工、督導，而這種裝潢前後立馬就有很大的變化，主管跟老闆能馬上看到我加班的成效，而且這類加班通常時數較長，加班費也比較多，這種的我就會提出申請，同事之間也不會說閒話。
個人是覺得現在工作不容易，能保住飯碗就已經不簡單了，不用逞一時之氣硬要去爭取什麼？畢竟老闆想的跟你想得不可能會一樣，工作上只要老闆的要求不是太苛刻，我是覺得薪水能夠固定發領就不錯了，以上。
Smart
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