http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/081011/17/17gkn.html
看來又有不少人要失業
年終獎金也領不到了..
如果你是老闆, 經濟不好,生意不好,
人員編制超出業務需求, 你該怎麼辦?????
如果自己不拿薪水就能解決問題, 那就簡單多了.但可能嗎??
每個人都必須自問,在你的職位上,你能幫公司賺多少$$
如果你的產值連自己都養不活,那還能如何??
台灣的公司,坦白說,冗員不少.
君不見,每個部門中,最有戰鬥力的就那麼幾個, 其他的人不就是那麼载浮載沉...
也不能說其他人就毫無建樹, 情況好時,公司沒差. 情況不佳時, . ....... ??
我想唯一的辦法就是提升自己,讓自己無可取代.
不然,就想辦法 ..... 當老闆吧!
不管你做得多濫, 身為老闆,你覺對是無可取代的.
達成夢想和目標的方法只有一個,就是累積微不足道的小事.
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