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勞退6%自提,為何越高薪的人越會加入6%自提?

為何越高薪的人越會加入6%自提?

因為真的節稅,只不過資金要放到60歲後才能領,當成最後的保障。

自提金額最高15萬的6%,9000元。

15萬乘以12個月等於180萬。綜合所得稅率20%。9000元乘以12個月等於10萬8000元。當年度就可節稅2萬1600元。如果稅率是40%當年度就可節稅4萬3200元。

10萬8000元只佔高所得資金的6%以下。

如果是綜合所得稅率是0%的就沒有節稅的功能。

但是如果60歲後綜合所得稅稅率還是40%就還是要繳稅給政府,但如果綜合所得稅率降低就確實節到稅。

勞退6%是遞延課稅。以60歲後領勞退金當年的綜合所得稅率課稅。
2022-01-13 14:43 發佈
何患無 wrote:
因為真的節稅,只不過資金要放到60歲後才能領,當成最後的保障


另外更重要的是:他們現在就不缺錢。

不會在乎本薪部份多抽個(有納保上限)的
勞退自提,會造成現在要用的錢會比較少的問題。
何患無 wrote:
為何越高薪的人越會加(恕刪)


提撥6%是法定,跟金額大小無關,你只看到高薪者免稅額,為什麼不表揚他們繳的稅也高出平常人好幾倍呢????
聚沙成塔、積少成多、萬丈高樓平地起,你也可以的,千萬別讓貧窮限制了你的想像力。
jerryho282 wrote:
提撥6%是法定,跟金(恕刪)


我說的是另外再自己提撥6%進勞退帳戶,不是公司提撥的法定6%。
KaiCat

真的很多人搞不清楚~

2022-01-15 16:05
我這問題也問過我公司高薪的前輩....

他的回應是"政府績效不錯,比他自己投資獲利還高"
rx7-94137

要比四大基金績效差很困難吧……

2022-01-14 15:25
sinuian

勞退基金去年績效只有個位數

2022-01-15 9:49
younger boy wrote:
我這問題也問過我公司高薪的前輩....
他的回應是"政府績效不錯,比他自己投資獲利還高"


主要是有樓地板,每年最壞也會有 2 年期定存利率的收益

股市有漲:有賺
股市沒漲:至少是定存

要虧的話,一般只有兩種狀況

你先死了:那你現在不繳這個,多留下的台幣也沒用
政府倒了:那你現在不繳這個,多留下的台幣也沒用


政府想繼續作的話就不可能放全國人已繳的退休金領不到,暴動
就算印錢都要印給你
穩賺不賠,比銀行利息高

還有勞退基金投資收益,比銀行利息、避稅利益更高,如果有自提6%,還領雙份。

這是去年的勞退收益,實際上若高薪者、自提6%者,遠比新聞基本獲利14786元更好幾倍(我是4倍),還雙份。

而今年110年勞退收益預估每位勞工可領17,000。
抵稅收益不算好但還可以。
huang2013

喔~高收入者[100分]

2022-01-13 21:23
figo029

這數字真令人羨慕啊~

2022-01-14 15:45
剛工作薪水不多的時候,自提6%真的很吃力,還有比退休金更緊要的支出,索性就完全沒自提。

直到薪水增加到自提6%也不影響生活費、投資跟房貸,想想能無痛存錢又能節稅,就選擇提好提滿。
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