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公司面試沒有回應該打電話去問嗎﹖

小弟之前面試一家A公司

他從美國打電話來﹐ 面試我 (聊的還滿愉快)
她說這個禮拜想要CLOSE CASE 然後請人
然後他叫他台灣的PM打電話給我聊(兩個不同人打電話跟我聊)

以上都是禮拜 二發生的事情



電話結束前說會在通知我

可是禮拜四還沒有通知我
而且有另一家B公司已經說要我(不想讓他們等太久)

可是我想看一下A的待遇在決定未來工作

請問我該打給A公司的PM 問一下狀況嗎﹖(什麼時候決定要不要請我)
要的話該怎麼問﹐ 該提 B公司的OFFER﹖
2008-05-29 15:50 發佈
文章關鍵字 公司 電話
如果你真的想知道A的待遇在決定未來工作
我的建議是你可以等個一個禮拜 再"禮貌性"的詢問一下~
不見得是電話聯絡 EMAIL也可以~!
如果對方找到人了 你會感覺的到
如果對方還在猶豫 你可以讓他知道你有別的CASE在考慮中 希望對方盡快...
先去B公司吧,
若A公司開出更好, 而你也接受,再去A公司還來的及..
ProPeter wrote:
先去B公司吧,若A公...(恕刪)



我是想這樣
但是就沒有信用
B 公司也浪費時間(還要在interview 別人)

我是很想這樣但是滿不professional 得
免責聲明:本文所載資料僅供參考,並不構成投資建議,本人對該資料或使用該資料所導致的結果概不承擔任何責任。
不用這樣擔憂
能力夠, 不怕好公司不找你
要問,如果結果不如意,還是要謝謝人家給這個面試機會,說聊得很愉快之類的,將來也許還有機會...

B公司的Offer,我應該會提耶,如果對方真的想要你,多多少少給他們一點壓力。如果他沒沒打算請你,他們也不在乎你有B公司的Offer,對吧?
ProPeter wrote:
不用這樣擔憂能力夠,...(恕刪)


我只是畢業生
沒有什麼能力好可言

免責聲明:本文所載資料僅供參考,並不構成投資建議,本人對該資料或使用該資料所導致的結果概不承擔任何責任。
打去A公司禮貌性問問看吧
確定A是否真的要用你
千萬別去B公司報到上班一兩天
A公司通知要你 然後落跑去A公司
世界很小的 千萬別留給人家壞印象
尤其是新鮮人...
你的觀念是對的
尤其是在園區的HR 圈子很小的
我老婆在做HR的 所以千萬別做這種事..

shoyu wrote:
ProPeter wrote:
先去B公司吧,若A公...(恕刪)



我是想這樣
但是就沒有信用
B 公司也浪費時間(還要在interview 別人)

我是很想這樣但是滿不professional 得...(恕刪)

建議先問問
先跑B沒多久再去A
現實面雖說無不可
但是在道德面上總是不好
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