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大家覺不覺得人力銀行是造成低工資的幫兇

動不動電視新聞就報導某某人力銀行主動發布台灣大學生就業薪資調查創新低,
或者是經濟情形不明朗,各產業年終獎金或分紅縮水等等負面的消息.
試問有人真正了解這些人力銀行所公布的調查,到底涵蓋了多少產業與公司,
調查母體是否夠全面與正確性,這些好像從來都沒揭示過,
好像調查越聳動越能博得新聞版面就好.

大家都知道人力銀行的收入是從資方得來而非求職者,
因此合理懷疑這些調查結果都是偏向資方的,
用以壓低勞方與求職者的薪資水平與意願
可說人力銀行是對台灣勞方薪資破壞的最大亂源,
不曉得大家覺得這個想法正確嗎?
2012-06-27 14:52 發佈
江口 wrote:
大家覺不覺得人力銀行是造成低工資的幫兇...(恕刪)


不覺得

學界治國才是主因

認同你的說法

從以前就這麼覺得

有時甚至懷疑那些人力銀行都在放假消息

讓求職者害怕

所以我覺得你的說法很正確
向所有喜愛及使用"純"易利信的大大們致敬!
你現在才知道?

別忘記人力銀行是靠誰吃飯的
就是這些刊登求才訊息的老闆阿

拿人錢財當然要幫付錢的說話
不然沒公司刊登他們吃啥呢
xxxxxxxxxx
xxxxxxxxxx
你把22k政策放哪?

另外低薪的公司必需承擔高流動率…

也留不住好的員工…對公司不一定是好事!


我是覺得現在完全就是因為就業市場供過於求…

台灣的產業又無法持續成長…才造成低薪的情況!


江口 wrote:
動不動電視新聞就報導...(恕刪)



數字銀行何止是幫兇, 別忘了, 它們是靠勞工流動率在賺錢. 勞工流動越大, 它們賺越多. 不然它們靠什麼吃飯. 它們也是有業績壓力的. 以前沒有數字人力銀行時, 你看失業率有那麼高嗎? 沒有吧. 大家找工作靠什麼, 口耳相傳. 大家穩穩的做. 老闆也不敢亂開除人. 現在好了, 來了數字人力銀行. 大家日子都難過. 要抵制也沒用. 因為老闆用了數字銀行的系統後就喜歡上了, 實在很好用. 哎......大家多保重

wamaokla wrote:
數字銀行何止是幫兇,...(恕刪)


人力銀行應該會鼓勵人才"跳槽加薪"
但不會鼓勵員工失業
人家失業他也沒好處
失業率要扯到他們是有點牽強了

江口 wrote:
動不動電視新聞就報導...(恕刪)


完全不這麼認為

元凶是台灣的絕大多數的產業外移
有關係就沒關係 沒關係就有關係 Welcome to Taiwan

江口 wrote:
動不動電視新聞就報導...(恕刪)


很多資料會外流的

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