owenilu wrote:
員工有資遣費可以拿...(恕刪)
你只講對了一半
或許還想多要"50萬"
chuchulee wrote:
債權的優先順序,在未修法前是銀行優先,導致員工連錢都拿不到..現在改成員工高於銀行了..
所以銀行不能讓他清算..一清算他就倒楣了.
..(恕刪)
>>>
勞基法28條修正案 , 是勞工工資債權與抵押權同順位
並非優於銀行抵押權
另外就是前六個月的工資及資遣費或退休金 , 如果僱主沒付
由勞工局先判定歇業後 , 可以啟動工資墊償基金
由基金墊付6個月工資+6個月資遣費或退休金
本件 ,我猜復興早巳準備 ,所以事先信託了12億元放入信託專戶
如此銀行團就無法查封扣押這筆錢
早上新聞 , 銀行團果真巳經扣押興航的全部銀行帳戶
所以自今天起 , 興航將無法支付任何費用
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興航清算 , 我想到的就是一千多個員工生計馬上受到影響
此影響可能會影響一千多個家庭 , 進而影響可能5千人的生活
年關將屆 , 真令人感到心酸
跟電腦玩玩九路或十三路打發一點時間罷了, 輸贏都有... 下個幾回就會
理解到, 局勢判斷很重要 (愈是高手, 判斷愈準, 而我是只是低手, 常常
看不準), 沒有佔到勢就不要硬來, 硬來的結果有時是輸掉更多.
興航一事究竟有無犯罪或惡意的成份, 我並不知道, 不過這事讓我想到,
如果在仔細衡量之下, 經營階層認為長痛不如短痛, 就一句話收了, 說不
定比拖到資不抵債的破產更好 (那時公司已經虧到差不多什麼都沒了, 連
現金都拿不出來了). 棄子投降, 留一口氣再來, 跟打到山窮水盡, 永不
翻身來比, 似乎棄子投降也沒什麼不好.
說真的, 我也不知道興航要直接清算是不是好的, 債主, 員工, 股東,...
各方人馬想法都不一樣, 大家各有立場, 利益也可能衝突... 若以大家習
慣的投資股票, 基金, 或期貨... 對於獲利穩定的部位加碼, 對於不斷賠
錢的部位減持或砍倉認賠, 似乎是很正常的邏輯.
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