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刪文

酸?
應該沒有吧,目前板上的人還是理性討論居多。股利變少其實我也有心理準備,要不然我前面也不會說估3元。
現況是公司需錢孔急,沒有那麼多股利分出來,也算是一種利多吧,只要每年業績跟獲利成長,股利6%我也可以接受啦
lsd193anthon wrote:
對股票提出利多看法者...(恕刪)
j00qaz741 wrote:
酸?
應該沒有吧,目前板上的人還是理性討論居多。股利變少其實我也有心理準備,要不然我前面也不會說估3元。
現況是公司需錢孔急,沒有那麼多股利分出來,也算是一種利多吧,只要每年業績跟獲利成長,股利6%我也可以接受啦


不是說你啦.

在仔細看一下,某人說的"從投資公司副總裁回來接董事長!請員工回答碳黑還可應用在何處?蠻欣賞新人作風的."

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中橡我看上它的是未來性,現在的配息是等待期的小菜,我OK的.
半個月2000台,趨勢銳不可擋
lsd193anthon wrote:
不是說你啦.在仔細看...(恕刪)
台灣唯一能量產的廠商就是能元,該不會是替中油生產吧!大膽假設,小心求證。

j00qaz741 wrote:
半個月2000台,趨...(恕刪)
台達電旗下的有量科技目前沒聽到有量產的能力,該公司目前有興櫃。持續觀察。
j00qaz741 wrote:
台灣唯一能量產的廠商...(恕刪)
原來Sony於2016年就退出電池事業.


贏在起跑點半途就退場,鋰電池先行者企業黯然離席

作者 藍 弋丰 | 發布日期 2016 年 09 月 08 日 9:56

1991 年時,Sony 推出首款商業上具經濟效益的鋰離子電池,從此鋰電池的高能源密度逐步改變我們的生活,先從筆記型電腦開始,接著帶動可攜式產品的市場,如今更在特斯拉(Tesla)領軍下大舉進軍電動車,並看好在能源儲存領域將大有斬獲,但是就在這個鋰電池即將風生水起的時刻,贏在起跑點的 Sony 卻半途退場。

2016 年 7 月 28 日,Sony 與村田製作所宣布簽定備忘錄,Sony 將把電池事業賣給村田製作所(Murata),轉讓時間為 2017 年 3 月。轉讓單位包括 Sony 能源裝置公司(Sony Energy Devices Corporation),Sony 在中國與新加坡的電池製造廠房設施,以及 Sony 集團下所有與電池行銷業務與研發相關的人員與資產。

無獨有偶的,2016 年 8 月初,日經報導日產(Nissan)打算停產車用鋰電池,並開始與日本以及中國企業洽談出售電池事業。Nissan 於 2007 年與 NEC 合資成立供應電動車與油電混合車用鋰電池的汽車能源供應公司(Automotive Energy Supply),Nissan 佔 51% 股權,NEC 佔 49%,是僅次於 Panasonic 的全球第二大鋰離子電池製造廠,年營收 336 億日圓,約 103 億元新台幣。

Nissan 對於日經的報導很快回應反駁,表示日經的報導是基於臆測,而非基於公司的正式官方宣布,然而,市場卻對這項反駁做出另外的解讀,因為反駁中竟然沒有強調不出售電池事業、日經報導不實,使得業界議論紛紛,認為透露出來的玄機,是 Nissan 的確有在考慮出售電池事業。

Sony 的確定退出,與 Nissan 的可能退出,顯示產業長期競爭有如馬拉松,不一定「贏在起跑點上」先跑就先贏,一開始領先者,反而有可能有如配速失當的選手,到最後衝刺階段反而力氣放盡退出;在初期市場領先的企業,面對的市場並不明朗,往往發展電池是為了其自身的需求,而進入產業成熟期,新進企業挾帶大量資本大規模投資量產標準型產品,其商業模式運作與發展前期完全不同。



改變策略應對
Sony 鋰電池事業的發展過程可說是這個模式的最佳範例,最初 Sony 是為了自身旗下的電子產品發展鋰電池,當時鋰電池市場侷限在高單價的攜帶式電子產品之上,對應不同的產品需求,需要有不同的鋰電池特性,相對的電子產品的設計上,也需要考量當下鋰電池製造的技術能力,因此 Sony 必須同時掌握鋰電池的研發與電子產品的設計,兩個領域垂直整合。

然而當鋰電池已經發展成不只是消費性電子產品的附屬品,而是本身成為一大產業的時候,Sony 是否還需保有自己的鋰電池事業,就有了不同考量,首先是在成熟市場中 Sony 可以輕易找到適用的鋰電池供應商,不再必須自行打造;而就競爭層面上,若要維持鋰電池事業的競爭力,勢必投注鉅額資金擴產規模量產,但 Sony 的核心事業終究是電子產品,要投注資金也應該是投注於核心電子產品研發較為合理。

此時,最合理的策略,就是出售鋰電池事業,交付予繼續在鋰電池生產製造上專注投資的買家。

Nissan 的狀況也雷同,在電動車發展初期,所有廠商都還在摸索規格,以及性能和成本的平衡,此時只能摸著石頭過河,一邊開發電動車,同時開發電動車所用的鋰電池,Nissan 同時開發鋰電池技術與電動車,具有綜效,但是隨著電動車與電池技術發展成熟,如今對手特斯拉甚至標榜自身為綜合能源企業,而不是汽車公司,Nissan 若要與特斯拉在電池方面爭雄,遲早也要做出抉擇:到底是要做汽車廠,還是要當綜合能源廠?

Nissan 顯然比較可能選擇前者,那也就代表,不論此次日經的報導是否為真,Nissan 終究會面臨決定是否割捨鋰電池事業的一天。

Sony 贏在起跑點,卻在最後衝刺階段退賽,並不代表就是輸家,Sony 表示此舉將能把電池事業交付給持續適當投資,確保電池事業永續競爭力的買家手上;另一方面,Sony 本身則免除了砸錢投資的壓力,還能開啟本身核心事業有更多電池供應商選擇,不再因為必須支持自家電池事業而綁死在單一來源,而是可在市場上有更多價格、品質合宜的選項從中挑選。

自從 1975 年起創立電池事業,1991 年率先推出商用鋰電池的 Sony 出局,告訴我們贏在起跑點不見得永遠有優勢,因為產業初期市場與成熟市場遊戲規則大不相同;另一方面,先行廠商出局的現象,也暗示世人,鋰電池市場邁向成熟期,許多大規模應用將開始起飛。

lsd193anthon wrote:
原來Sony於2016...(恕刪)


這位大大,請教一下,中橡轉投資生產的電池芯看起來似乎是應用在電動機車、工具機等,請問能應用在電動汽車上嗎?若能,目前已有這方面的產銷了嗎?或請了解的大大不吝賜教。

lsd193anthon wrote:
不是說你啦.在仔細...(恕刪)


https://magazine.chinatimes.com/wealth/20190322002456-300205

經營者的態度是很值得關切的!
有機菜菜子 wrote:
這位大大,請教一下,中橡轉投資生產的電池芯看起來似乎是應用在電動機車、工具機等,請問能應用在電動汽車上嗎?若能,目前已有這方面的產銷了嗎?或請了解的大大不吝賜教。


以下是我從能元科技官網節錄下來的資料:











其中的動力電池應用範圍有提到:
電動車:油電混合車(HEV).插電式油電混合車(PHEV)........................

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另外能元科技在10年前就提供電池給BMW,現今已著手開發給UBER AIR用的電池(飛在空中的安全性標準更加嚴格),技術水準應該也有到水平吧.

《科技》Uber飛起來,能元科技打入供應鏈
2018/08/31 08:42 時報資訊

【時報-台北電】Uber近期積極發展空中飛車計畫(Uber Elevate),與合作夥伴打造空中載具「空中優步」(uberAir),目標要推出垂直起降、低噪音、價格又便宜的空中飛行車,以解決人口擁擠而造成的交通問題。Uber空中車將使用鋰電池供電,將攜手台廠中橡集團 (2104) 旗下轉投資能元科技合作開發電池,成為Uber供應鏈的一環。

 能元科技成立於1998年,由中橡持股超過五成,主要開發產品為能量、電力以及高能三種電池,是為目前台灣唯一一家生產電動車主要核心鋰電池芯的業者,同時也是生產三元鋰電池唯一較具量產規模的業者。能元科技旗下主要重量級客戶包括Dyson(戴森)、Philips(飛利浦)以及今年新增的Uber等,均為一線大廠。

 能元科技總經理薛人禎表示,電動車市場成長快速,以全世界每年一億台新車的產量來看,若增加1%的電動車,就是電池廠商的大商機。「10年前我們為BMW打造BMW Mini E電動車的電池,當時沒人想到5年後特斯拉的電動車會大舉推出、掀起風潮。」他預估,隨著空氣污染越趨嚴重,電動車、電動空中載具的需求會越來越大。除了電動載具以外,薛人禎表示,能元也將投資新興產業,包括專業登山用的電動腳踏車等產品,成為公司營運新動能。

 薛人禎指出,目前已經與加拿大團隊合作,積極開發Uber空中載具專用的電池。且為擴大營運,接下來將啟動幾輪增資計畫。

 薛人禎表示,打造空中載具所需要的電池,除了要考量電池的能量密度、輸出和安全性以外,「溫度」也是一大挑戰,例如從零下四十度的冰凍環境到超過40、50度的高溫環境下,電池不但要能運作,還要能持久。(新聞來源:工商時報─劉季清/日本東京30日專電)

陳打文 wrote:
https://magazine.chinatimes.com/wealth/20190322002456-300205

經營者的態度是很值得關切的!


"還沒加入台泥集團之前,他在外頭看傳統產業,總覺得台灣傳產公司默默在做,忘了和外界對話;現在擔任董事長後,他開始強化溝通,用「小知識大用處」的宣傳手法,企圖拉近與民眾距離,例如,如果輪胎不加碳黑,使用年限最多1年。

辜公怡曾經詢問記者,「你知道米其林寶寶為何是白色的嗎?因為輪胎剛出來的時候,沒有加入中橡產品碳黑。」其實這個故事不是他發明的,而是姑丈張安平說過,自己也就這樣記下來了。

打破老員工悶頭做慣性 主動出擊找新商機

問他為何要強化溝通?辜公怡回答很簡單,找到對的年輕人到公司效勞。在他的觀念裡,公司悶頭苦幹的經營年代過去了,現在要主動出擊才行。偏偏傳產的經營特性較穩定,辜公怡看到公司同仁,往往是循規蹈矩、日復一日做著分內工作,久而久之形成一種「慣性」,不會主動思考更多可能性。

因此辜公怡開始丟問題。例如,中橡主要產品碳黑,有高達八成都是應用在輪胎,第一線生產同仁頂多只知道碳黑對輪胎很重要,「但我們應該要把眼睛打開一點,為何只能運用在輪胎,難道不能適用在別的領域嗎?」辜公怡這樣問。"



新的經營者態度你覺得有什麼問題?還是你看到宣傳手法這字樣就覺得有問題?
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