andy2000a wrote:
就是這不公平
早晚台灣會因此出大亂...
時間還沒到 ..
早晚會發生的 ..
現在發生的就是希臘 ..
不公平?
覺得公務人員福利好就去考阿~
有不讓你考嗎?
覺得醫生福利好就去當醫生阿~
有不讓你當嗎?
作者： 許俊偉╱台北報導 |
中時電子報 – 2012年3月3日 上午5:30.
....中國時報【許俊偉╱台北報導】
本報昨天報導，一名去年從拆船業退休的七十五歲老翁，累積五十二年又五個月年資，月領老年給付四萬兩千七百一十元，刷新勞保年金開辦三年來新高，引發話題。
不少人好羨慕，但也有人不滿意，認為拚死拚活五十多年，也追不上公務人員月退俸，感嘆社會正義不公。
以六十歲退休、本俸五萬元、擁有卅年年資來計算，
公教人員退休時若選擇月領退休金，月退俸就有六萬元，比原來的本俸還高；要是領到國人女性平均餘命的八十二歲，共可領到一千五百多萬元。
雖然勞工退休金相較不優渥，但勞委會勞工保險處長石發基說，若以勞保和公保相較，其實勞保老年給付比公保養老給付還優渥。
同樣也以六十歲退休、月薪五萬元擁有卅年投保年資計算，
勞保年金可月領二萬四百十四元，要是領到八十二歲共可領近五百四十萬元；退休時若選擇領一次金則有一百九十七萬多元。
但目前只提供一次領的公保養老給付，同樣條件卻僅能領到一百八十六萬多元，且公務員自行負擔的保費還比勞工高。石發基強調，改制後的勞保年金制度已相較優渥，一．五五％的所得替代率也是全球最高，日本僅台灣一半。
不過台灣勞工陣線聯盟秘書長孫友聯說，勞工退休金和公務員退撫金還是天壤之別，兩樣錢加起來依舊兩樣情，軍公教長年仍是最受惠的一群。
政大風險管理系主任王儷玲認為，勞保和勞退經過大力改革後，雖仍存在社會正義不公，但退休時兩項加總領到的錢，相較過去已與公務員差距縮小非常多，政府現階段更應關注勞保基金和退撫基金的財務缺口問題。
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作者: a343408065 (寂寞東京鐵塔) 站內: HatePolitics
標題: [新聞] 台灣捧鐵飯碗人數突破34萬 人事費佔總預
時間: Mon Feb 20 23:20:01 2012
台灣捧鐵飯碗人數突破34萬 人事費佔總預算66%
據台灣考試院銓敘部統計，截至去年底止，台灣公務人員人數達34萬3323人，較前年增加
3217人，創7年來新高。而2011年人事費用達1兆1419億元，佔總預算的66%。
銓敘部解釋，公務人員人數持續增加，是受公營事業招考及部分縣市升格後員額擴增影響
，行政院組織改造雖稱將減少5千公務員，但是否真會減少人數，有待觀察。學者則表示
，人事費用佔各地區高比率預算，是各地都面臨的問題，應檢討人力分配合理性。
銓敘部發現，台灣公務人員中若以人數分，中央約佔54.5%，地方縣市佔45.5%；若以人事
費分，中央佔34%，地方佔41%，公營事業和非營業特種基金佔約25%。公務人員中女性有
13萬4000多人，但女性在高階文官比率僅26.9%，依然偏低。
有學者表示，現階段政府希望減少公務員員額，新增業務卻越來越多，導致許多機關將應
列“人事費”隱藏成“業務費”，用來增加約聘或派遣人力，政府應該通盤檢討各機關人
力配置合理性，降低業務量較輕的機關員額數，分配給新興業務較多的機關。2012/02/20
http://tinyurl.com/7lbex34
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假設~這近35萬的公務人員~平均每人每年領一百萬~~~
則~花~3500億~~~和~~~一兆1419億之間~還有近8000億的差額~~~
那~~~這每年八千億的差額~~~八千億佔總預算約46%
是不是~退休的軍公教在領的嘛~~~~~????????????
幸好~~~偶繳的稅不多~~~~
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