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工作中斷未繳過國保,是否可請領勞保年金?

Kapa wrote:
我哥之前曾工作18年...(恕刪)


1740TT發文的重點是在說你如何說服勞保局可以申請?網友說一堆也幫不了你這件事,因為網友不是勞保局的?去蒐證吧!否則你只是在這裡取暖而已。
應該是還沒到退休年齡
先叫你哥上網查他的勞保年資

直接找這條問勞保局人員
國保直接問 繳完也能再領國保月退嗎? 可以領馬上繳
立馬領勞保月退 國民年金月退
Kapa wrote:
我哥之前曾工作18年...(恕刪)

退休金請領,勞保跟國民年金應是分開計算的,勞保年資的部份不會消失,仍可請領,我覺得勞保局的意思應該是要你哥把國民年金欠繳的部分補齊,這樣才能領到勞保+國民年金合計的退休金,不然只有勞保的部分,錢會少的可憐,應該並不是指勞保年資停保太久不能請領,我猜你們可能有所誤會了吧
我覺得是你哥搞錯方向吧?不滿25年勞保年資只能在65歲時申請1次退休金,沒辦法申請按月領的勞保年金,你哥把月退俸跟1次領的養老給付搞混了,所以勞保局的專員只是按照你哥的需求規畫可能的方案而已,這也不能怪勞保局,因為有些老人家連一次領跟月領都搞不清楚,一來就說要領年金,誰知道他要領一次退還是月退。
上網登入勞保局E化服務系統,可以查詢投保年資,也可以在線上直接申請勞保老年給付。
Kapa wrote:現在他61歲,他去勞保局問如何請領勞保年金,得到的答案是因為他多年國保都沒繳所以無法申請


>>>

現在已經要65歲才能領勞保年金

你哥61歲當然不能領

時間還沒到


沒有勞保期間 , 依現行規定就是要繳國民年金

之前沒繳的 , 要補齊 , 可以分期

勞保的人, 說的也沒錯


如果二項都有繳

65歲時間到就二項都能領

如果國民年金不繳 , 這部份應該就無法領

勞保的部份, 應該屆時還是可以領

只是能不能領年金或是僅能領一次金

就要去勞保局問問

你哥一定是可以領的,像我勞保年資只有2年,後來轉任公職,自己進去勞保E化系統查就會告訴我可以領多少錢,65歲才能領,還有我不符合請領月退休金資格。網路這麼好用,自己在家搞定就可以了啊!東問西問的也沒人知道究竟什麼狀況,進系統一查就一目了然了。
記得網路上可以查詢
如果那個年資是正經在公司上班的,一定可以
但是如果是"掛在工會",那就未必

既然你哥是在台塑這種招牌上班
那就沒啥問題
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