公司認為我不適任叫我離職了 (第2頁)

leo1219

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11樓

2008-04-20 21:17

申請失業補助的條件是"就業保險"年資滿一年~~~申請後"就業保險"年資會重計，不影響"勞保年資"~~~以上補充一下

lanshomes

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12樓

2008-04-20 21:32

你失去的不是五千多 ~

而是8000X0.6 = 4800 失業補助金可領六個月找到工作去申請就業獎金 4800x6x0.5=14400

你自認倒楣沒去申請你賠更多你老闆一定怕你告他 ! 因為一張罰單就要5000的好幾倍~

我不知道你拿了是不是就是你默認了 ~ 也不知道你還有沒有辦法去申請這些 !

還有他提前預告你是正確的但是他要給你謀職假這也是有薪水的!

在神也是人一支烤玉米的戰爭

ct-andy

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13樓

2008-04-21 14:07

ken412 wrote:
主要是老闆覺得我速度不夠快...加上我跟老闆處得又不是很好
(我跟老闆意見不合時通常會堅持自己意見)

是你當老闆還是他呢?

郵筒

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14樓

2008-04-21 14:29

台灣很小

留一步路

日後好相見

Reco_F

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15樓

2008-04-21 16:50

岔開話題,看了一下很多社會現象有感:
台灣是很小,但大家都留一步路給不守規矩的,所以守規矩的才這麼難生存,不是嗎?

該要的要要到,不該要的也莫貪...有困難該要申請的就申請吧...

有些人勇於冒險,死不認錯,好騙難教!聽騙不聽勸.

tdk001

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16樓

2008-04-22 0:55

ct-andy wrote:
是你當老闆還是他呢?...(恕刪)

你老闆人脾氣真好...

要是我的員工這樣當天下班就可以跟他說明天不用來了

搞不清楚狀況嘛

sorry 離題了

來去無影

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17樓

2008-04-22 1:06

我覺得

你老板很倒楣

bluemenco

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18樓

2008-04-22 1:17

後續找工作的話這就保留吧
難道你要跟新雇主說
你因為不適任被炒魷魚？
還是說你跟老闆意見不合時通常會堅持自己意見而被炒魷魚？
領到上個月的薪水之後趕快去找工作還實用點

lshb

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19樓

2008-04-22 7:59

tdk001 wrote:
你老闆人脾氣真好.....(恕刪)

光看你出社會一年就有以下舉動：

一主要是老闆覺得我速度不夠快...加上我跟老闆處得又不是很好
(我跟老闆意見不合時通常會堅持自己意見)
二想請領失業給付

我真替你老闆抱屈，就算離職手續老闆有不妥，
你難道一點自醒的能力都沒有？

vincentwang

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20樓

2008-04-22 9:38

一般公司遇到不適任員工，會看對方要自動離職，還是由公司資遣，留下被資遣的紀錄，大多數人都會選擇自動離職找個更適合自己的環境。
尤其以任職不到一年來說，資遣費根本沒多少，卻要讓被資遣的紀錄一直跟著自己。如果是因為公司倒閉或移往大陸而被資遣，那還可以跟以後的雇主解釋的過去。如果是因為不適任而被資遣，以後面試時對方或多或少都會有所疑慮，也許有的公司就寧可選擇其他沒被資遣過的人選。
才幾千塊而已，以一個月的生活費而言，不算少。以整個職涯來說，微不足道，不值得用被資遣來換。

公司認為我不適任 叫我離職了

公司認為我不適任叫我離職了