HTC出售Pixel團隊給Google總金額11億美元 (第2頁)

sssb
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11樓

2017-09-21 11:20

為何買人才還要額外花錢
以google招牌在台灣成立一個手機研發部門
104開起來,高薪聘用,那些人不就會自己過來了

還額外花3-400億台幣,買過來後還是要再支薪
跟讓他們自己過來無差別阿?

或許還有一些硬體或授權
但這些應該都還好搞定
總覺得買貴了,宏達電賺到了,因為不賣也玩不下去
賣了更能破釜沉舟直接收掉改做VR及代工

MiPiace

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12樓

2017-09-21 11:42

sssb wrote:
為何買人才還要額外...(恕刪)

用錢換時間很正常
重新建立團隊磨合期太長，也不見得能達到相同的水平。

HTC 是賺到了，但其實也沒什麼好賺，只是解決了危機。後續爛攤子還是要花錢維持。

roob

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13樓

2017-09-21 12:22

google買個快速進場的機會,HTC 解決個問題,大致如此

不過真的覺得google這筆錢花得很沒意義,或許是雪中送炭,花錢交朋友吧

Moxi

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14樓

2017-09-21 13:19

HTC應該有著Google想要的東西. 個人猜測是專利之類的. 可以讓android和apple繼續抗衡. 至於HTC員工,可能短時間過過乾癮,說是Google員工. 怕的是又走上Moto那條路.全部打包再賣給其他代工廠. Google如果真的要踏入硬體做手機.以它的財力跟技術根本不是什麼問題.不需要買HTC.

Ste100

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15樓

2017-09-21 14:42

330億？
只夠宏達電虧兩季而已...... 點點點

sssb wrote:
為何買人才還要額外...(恕刪)

Roadstar

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16樓

2017-09-21 15:11

sangiyon wrote:
不過Google也是厲害了解台灣文化,不要管理階層(一堆只會開會的嘴)
...(恕刪)

其實也不是只有台灣，管理階層本來就是要嘴，難不成全部跳下去做嗎?
Google只要工程師的原因也就是他們想要自己嘴

北漂彰化人

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17樓

2017-09-21 17:34

sssb wrote:
為何買人才還要額外花錢
以google招牌在台灣成立一個手機研發部門
104開起來,高薪聘用,那些人不就會自己過來了...(恕刪)

3C 行業變化快,自己培養花太多時間
個別招考又無法在幾個小時內正確判斷一個人素質(專業能力,團隊精神..)
特別是團隊精神比個人能力重要,所以多半是整個TEAM挖角,馬上投入戰場
在最短時間內推出新產品應戰.

old_hsiao

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18樓

2017-09-21 17:53

Normal People wrote:
剛剛HTC發表的新聞...(恕刪)

人才人才，再過個三年，大陸滿坑滿谷都是會做手機的人才，人材還值多少錢?趁行情還不錯的時候趕快賣一賣吧~

Congress

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19樓

2017-09-21 17:59

說重點
宏達電明天起股價走勢?

Normal People wrote:
剛剛HTC發表的新...(恕刪)

MiPiace

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20樓

2017-09-21 18:13

Congress wrote:
說重點宏達電明天起...(恕刪)

應該是先漲到某個價位，然後下跌整理吧。
漲到什麼價位，難猜，不曉得法人散戶現在怎麼想？