kantinger wrote:
如果一個簡單的工作22K就可以請到人做
那私人起業為什麼要花40K 還要加分紅配股 選擇權
還花自己的錢勒 不花法人公司與股東的嗎
出差 招待客戶吃吃喝喝上夜店 也花得很阿莎力阿
難道全台要發動公民營一起領22k嗎
把公務員薪資拉下來 難道勞工薪資會上漲
勞工薪資低 應該跟老闆要
西方要工資 罷工或找工會修理老闆 還找立法院調薪資呢?
台灣要調工資找政府 這樣搞要混到哪天
才會得到勞工應有的權力阿
一個電子廠的工程師
每天日以繼夜為公司賣命
每天開不完的會 做不完的實驗 寫不完的報告 還要被主管狗幹...
一個工程師每年可以幫公司創造1000萬以上的營收
老闆才花40K/月 給員工真的是可憐
景氣好的時候累的要死 沒有加班費....
景氣不好的時候就是無薪假(好聽是無薪假 實際是無薪班)....
請問一下這位大大哥~~
現在哪裡還有40K 還有分紅配股 選擇權
出差 招待客戶吃吃喝喝上夜店...的工作
麻煩你告訴我好嗎~~
科技廠的員工分紅配股早就已經被改革了
反觀公務員的薪資結構+18%完全沒有被改革~還被加碼勒....
景氣好的時候公務員要加薪 景氣不好的時候公務員有共體時艱放無薪假嗎?
