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為何 "本勞與外勞基本工資不能脫勾" ?

本勞跟外勞目前沒脫鉤嗎?
那為什麼請居家看護,台籍一天24小時2000元,一個月60000元,而請外勞居家看護,一個月只發15840的薪水。如果不脫鉤,那請外勞的家庭,應該發給60000薪資才對,因為他待在工作場所24小時每天。一個月總過720小時。基本時薪用100原來計算。
難道這之間的差別是,外籍看護在居家照護時只會照護8小時就休息,但聘請台籍時,合理懷疑他會盡心盡力照顧24小時不休息,所以薪水才差這麼多嗎?

水云 wrote:
是啊
約是 22 K 的 ... 1.5 倍吧
這件事很難
因為看護工作
可能有其專業性
也有其 ... 拒絕性
自己洗自己家廁所,就不太願意了
不用說 .....


本勞的24小時看護
應該很貴吧 至少四五萬以上
本身能請的起的就不多

所以不管有沒有脫鉤
應該很少人會請本勞當看護

hello

時空旅人~ wrote:
為什麼澳洲競爭力那麼高
政府跟財團不思進取
反而打算用便宜的外勞
還有一些魔人在幫它們說話

台灣的窮苦人還很多
即使他們不是非常具有競爭力的
但是政府還是要替他們著想
不然還算一個國家嗎?


澳洲競爭力高
並不是因為他們人力好
而是人家有一大片可以養羊 養牛的牧場
還有一堆礦可以挖
光賣原物料 就賺翻了
基本上 地廣人稀 礦產豐富 觀光資源豐富 光這點先天上就狂贏台灣

這就是為什麼人家天生薪水就高台灣兩三倍的主因
hello
本外勞脫勾為什麼不行
只要規定好請如三個外勞就得請一本勞
得交多少的就業安定費用
名額限制好有什麼不行的

現的問題在於外勞引進
後面龐大的商機
這才是最大的利益分配吧

什麼普世人權只是個借口
賺的錢不夠養活一家了還在講普世人權

要不所有公職人員都來領22K如何
這也是普世人權價值

我老婆的公司外勞每個月都領4萬多元,每天報加班,周休也報,沒主管在,都在聊天打屁.
本勞責任制的員工很多都不到3萬元,過年不給不滿一年的外勞參加摸彩,外勞就群起抗議,
工作時結屎臉,故意把產品往地上摔,故意做的超級慢,.....故意.......
天啊!這些外勞才來幾個月,做的事與本勞完全一樣,卻這麼快讓他們學盡了職場最糟糕的事.
有這麼好命的外勞刮分了你的薪水,....,唉!只能說是....假道學的台灣政府害的.
其實想想,錢在那裡?真有錢可賺,你貨款也會去賺。不用一直把自己定位在勞工啊!想想自己是老板,你會用本勞還是外勞。用本勞要付出什麼,用外勞要付出什麼。

1.本勞不用員工宿舍
2.本勞語言相通
3.本勞不太願意一直加班(鬼才想一直加班)



1.外勞要吃住 (但可以扣他錢,換個想法 吃住我賺)
2.外勞語言不很通 (所以要額外翻譯管理人士)
3.外勞便宜
4.外勞勞保低(薪水低啊!



台灣這樣一個島想用什麼來賺錢呢?有什麼東西有高附加價值?

換個頭腦,換個想法。



結果所在: 低資驅逐高資(劣幣驅逐良幣)

原因所在: 是誰開放?..何其多矣?
k8 2021撞爛報廢 ; VW vento 1.8CL 01M原汁未改 2024已拖走報廢了
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