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你會為了比現職薪水高1萬但只有短暫10個月工作天而跳槽嗎?

小弟目前在一間公司做滿兩個月,一切都很好只是薪水太低才2萬4,沒什麼前景跟未來,所以這兩個月都有在看工作。

目前有三家面試通知,其中一間是約聘職務代理人公務人員,薪水3萬3,但工作天數只有10個月工作天
也就是只能做到明年3月。

這...要跳嗎?








2012-05-13 8:41 發佈
文章關鍵字 薪水 1萬 10
約聘是無良資方為規避法規
壓榨勞方所衍生出來的聘顧關係

所以當然不會
你C公司的站台工程師,指的是負責基地台的嗎?

那怎麼會是內勤工作?

我所知道的站台工程師,是一個人要負責分配到的區域裡

所有的基地台,維持正常運作,定期做路測,跟所有屋主打好關係....

遇到基地台要升級之類的,要配合外包商帶站...等等
Of Course!!! Why NOT…… 會
十個月~ 懷胎蹦出一個新生命,也不過就十個月
十個月,可以發生許多事情

況且,原本的月薪祇有24K,不是嗎
待樓主的月薪昇級到24W…… 再來煩惱這個問題吧
如果是樓主的情況我會跳

因為薪資低, 又沒有願景, 做再久也沒意義!

不如先去賺這多出來的10萬

賺完後看有沒有其他機會囉!
能跳就跳吧
誰也不能預測10個月後的景氣
老闆又不是慈濟功德會
哪會管你的薪水高低
也不會在乎你要跳去哪上班
重點是你本有打算換工作意願就可以考慮
接下來還要考慮10個月的時間成本
10個月可以找到不同的工作
而不是找一個一定會辭職的工作
但如果樓主的終極人生計畫並不是領死薪水
我支持你.........
不用考慮了
再找看薪水不高----但你自己想走下去的職業---為後面的本錢打拼

短打會最後甚麼都不會--------浪費時間



抱歉,剛剛排版不是很好看所以刪掉!
A公司(在職)
職缺:網路客服工程師
月薪24000~25000
工作時間:0830~1730(準時,週休二日,不會加班)
B公司(NCC)
職缺:職務代理人約聘技術助理
月薪:33000
工作時間:正常(不會加班)
但只能做到明年3月就要無條件解雇(因為原有留職停薪的人會回來)
C公司(電信公司站台維修工程師)
月薪:30000
工作時間:0900~1800(會排on call)
但工作地點遠,我必須搭火車,通勤時間單趟約45分)
D公司(台鐵契約普通工)
月薪:未知(尚未洽談)
工作時間:正常


以上只有C公司面試完畢等消息,當然若C公司錄取我其它都不會考慮
因為只有C公司最穩。
若C沒錄取而是B錄取..那我是否要放棄現職去做月薪3萬3工作?
但工作時間只有10個月,之後我還不是要再找工作?
況且我今年滿29歲,這是否要三思?
如果樓主找工作只看"錢"的話,
那...哪裡出價高,就去哪裡囉~


但是,工作,或叫做職涯,是需要規劃的,
樓主現在擁有最大本錢叫做青春,
若沒有好好規劃,青春只是被你拿去交換月薪,
將來青春不在,要拿什麼去交換你所需要的東東?
Peace, love and Pinstripes.
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