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服務二字真不易?

樓主文章中肯,將服務的精髓講的很透徹。
個人認為,服務就是要用“心”,
有同理心,服務纔會真正到位。
餐廳把菜當作是自己要吃的,
肯定洗的很乾淨,
餐具也會保持清潔衛生。

今天不小心敲到顧客的頭,
要站在對方立場想,
“如果是我自己被敲到”----
會痛?會抱怨?想客訴?會擔心內出血?有後遺症?
自然而然就會有補救措施,
而不是一直道歉,
而沒有任何實質的作為,
不是嗎?

叫救護車,將傷者送醫,
詳細檢查,
不僅做到關懷傷者,
讓傷者覺得受重視,
搞不好將來就成為妳們的忠實顧客也說不定。
另外也請醫師確認病情,
否則萬一幾天後因顱內緩慢出血而暴斃,
你要付的責任可大了!

這也是保護自己的方法!

Kanamion wrote:
我實在是很不想囉嗦,...以客為尊四個字,這說得不是要你當畜牲(恕刪)


以客為尊當然不是把自己當畜牲
但是卻有人以此把服務業當成狗來使喚~~
樓主寫得真的非常好
把服務業應有的精神說得淋漓盡致

那麼可否教教小弟
當遇到這麼"激情"的客戶時
該如何發揮"同理心",發揮以客為尊的精神
讓這個客戶滿意的解決他的問題

某客人拿著某產品到某家公司的門市抱怨
[你們的產品我才用半年,他竟然變形了,這是怎麼回事?]
服務人員一看,很明顯那是經不當外力撞擊才造成產品變形
當下跟客戶反應這是人為毀損,無法保固處理

客戶當場發火
[你有什麼證據證明這是我自己撞壞的,你說說看阿,要怎麼撞能夠把產品撞成這樣,你說說看阿
你說是撞壞的,那我當場買一個新的,你當場撞給我看,把它撞成跟這個一樣,你敢不敢
分明是你們的產品有瑕疵,還怪到客戶身上來,你們做生意是這種態度嗎?]
客戶一直不段重複上述這段話,像答錄機一樣,一直重複...一直重複....一直重複....
完全不理會服務人員跟他說什麼,只是一直說要拿出是他自己撞壞的證據,
拿不出來就不要說是什麼人損不保固

不管跟這個客戶說什麼,他都不理你
幫他把東西送工廠鑑定是否因不當外力造成損壞,不肯
請他到貴賓室慢慢談,不肯
請他登記資料,我們跟公司主管討論看看再回覆,不肯
好吧,那你去申訴好了,看是消基會還是蘋果日報,不肯

就是要現在,立刻,馬上,當下就把這件事解決
不然就是不肯走,繼續在門市吵鬧
並且就佔著櫃檯不肯走,連帶影響其他的客戶

這個問題小弟已在另一個討論串發過
但沒一個人的答案能夠令小弟覺得這是好的方法
有人說直接請主管跟他談(那如果今天你就是這個主管呢?你要怎麼跟他談)
有人說就跟他耗,耗久了他自然會離開(那生意也不用做了)
有人說直接叫保全或警察請走他(這算是服務嗎?)
有人說就自己認賠,花錢了事(所以好的服務就是要自己賠錢??)

懇請大大指點小弟,要如何服務這個客戶,讓大家皆大歡喜
屌豹俠 wrote:
那麼可否教教小弟
當遇到這麼"激情"的客戶時
該如何發揮"同理心",發揮以客為尊的精神
讓這個客戶滿意的解決他的問題...(恕刪)


想知道標準處理方式嗎?
請耐心看完這11分鐘影片,跟您模擬提問的內容雷同,
真實案例,勝過網絡一堆嘴砲。
麥當勞是否哥事件
babycat_tw wrote:
想知道標準處理方式嗎...(恕刪)


是否哥的事件我知道
但影片中最後的結局是什麼
其實也沒有交代得很清楚
而這種處理方法就跟其他網友提的一樣,跟他耗,耗到最後自然客人就會走了

我提的案例,是我親眼所見
那個客人足足佔據了櫃檯1個多小時還是不走
而且這段期間一直不斷重複講一樣的話(就像是否哥一直說是否一樣)
已經大幅影響店家的營運了
那還要學麥當勞經理再繼續跟他耗下去嗎??

最後是主管出面自己認賠,換一個全新的給他,才終於結束這場鬧劇

我就是對於這種處理方式很不以為然,所以才提出來問

屌豹俠 wrote:

最後是主管出面自己認賠,換一個全新的給他,才終於結束這場鬧劇

我就是對於這種處理方式很不以為然,所以才提出來問...(恕刪)

花錢消災!
不然要怎麼處理呢?
業務做久了,多少都會碰到這種客人,
只是有多奧的程度
我寧願快點打發掉這種奧客,也不要響影到其他以後還會繼續來買東西的"好客人"

屌豹俠 wrote:
是否哥的事件我知道但...(恕刪)


如果一開始客人就是"無理取鬧"

基本上服務人員就是贏了!
但顧及公司形象,還是只能慢慢跟他耗時間
可以打發這種客人的話,服務人員評價會大大增加

但如果客人不是無理取鬧像這次MAZDA車展事件,有錯在先的是業務
要怎麼做大家都知道吧......
馬自達的業務一向很高傲
2B1A都沒這麼高傲

我同學要當年拿現金要去買馬六
都感覺好像在求他們賣一樣

今天這件事看到他們這樣回應
其實不意外
foxleeuse wrote:
我不認為業務一開始就是用這種惡劣的態度來對待當事者
應該是當事者一直用很憤怒的語氣狂罵業務
引起業務情緒上的不滿,最後爆發出來

在我們譴責業務的行為時,有沒有想到原因出在哪裡?
當我們被人一直狂罵時,有多少人能夠一忍再忍?...(恕刪)


苦主情緒不穩, 焦慮, 易怒, 這很清楚透露苦主可能有輕度腦震盪.
您在網路上查一下, 應該知道事情的嚴重性.

若引發顱内淤血腦震璗
除可依照刑法第二八四條由檢察官偵查對王田 女業務員提起業務過失傷害罪公訴外,
被害人亦可直接向法院提起自訴。
還可依民法第184條、第193條及第195條的規定,請求僱用王田的馬自達連帶賠償,包括因傷支出的醫藥費用、精神慰撫金,因此不能工作的收入損失等等。

今天新聞:
炒麵放桌邊翻倒燙傷童 小吃店業者起訴
檢察官認為,老闆娘當時並非不能注意,卻隨意擱置剛起鍋的炒麵,導致女童臉部灼傷,依業務過失傷害罪向法院申請簡易判決處刑。

屌豹俠 wrote:
樓主寫得真的非常好把...(恕刪)


看來有網友點出了一個重點,「以客為尊、服務至上」的態度真的適用每種客人嗎?

對於麥當勞是否哥事件,我給女經理高EQ給予100分的好評

但她也是否想過,是否哥繼續在店裡咆嘯,也很有可能會嚇走準備上門消費的客人


如果女經理忍無可忍對是否哥喊:「出去、現在」,我一樣也會給予90分的好評

因為這種客人就是欠罵 有些客人你不罵他 他是不知自已錯在那


其實網友也可以從別的角度思考 就像我們在教育孩子

真的對每位小朋友用「愛的教育」他們就會乖乖聽話嘛?
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