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為什麼你最後會選擇買"宏達電"的手機?

小黃狗 wrote:
之前常日班8小時1萬...(恕刪)


那他說的3萬到4萬5是...哪來的?

想說4萬5 ...很高耶...作業員能有這樣的薪資

很吸引人...用健康換來的

黑洞兄 wrote:
那他說的3萬到4萬5...(恕刪)


沒人強迫誰一定要去HTC上班.當領到分紅.股票時.怎麼不說HTC好? 死了就怪公司.怪理論.
我選擇買"宏達電"的手機因為剛好要續約時電信公司特約店介紹的,

果然不錯用!!

chzma wrote:
請問聯發科出產的哪顆ic
可以讓HTC用於智慧型手機上
要挺也要有東西可挺啊!
聯發科主要產品 ~ 電視晶片,手機晶片
手機晶片,目前也僅適用於2G,2.75G上
2.75G晶片(MT6516),去年下半年問世
可用於Windows mobile 6.5及Android上
但420Mhz的CPU主頻,沒3G的智慧型手機
現在誰買啊!
3.5G晶片(MT6573 ARM11 650MHz+3.5G )也還未面世
去年也才和高通談妥,3G晶片的相關授權
更何況不是對聯發科,直接授權
而是使用聯發科晶片的製造商,自己去取得授權
3G的相關專利,絕大多數,掌握在通信晶片大廠手上
手機晶片的採用,不得不受制於人
產銷智慧型手機,要能在國際上被人喊出名號
實屬不易

至於國內DRAM廠商,被韓國打得鼻青臉腫
真正原因,並不是各懷鬼胎不願整合
而是沒有屬於自己的技術(要付權利金)
技術來源,不是爾必達(日本)就是美光(美國)
而韓國三星擁有自主技術(不必權利金)
並且製程又超前許多(成本更低)
假如國內DRAM廠商,整合完成
沒有自主技術,也未必能夠抵擋,挨打的命運
這也怨不得別人,畢竟人家也費了無數的心血和金錢
才有現在的光景
話說開工廠的不自私自利,難道目的是為別家工廠,某取利益嗎?
總之老話一句: 一分耕耘一分收穫

tytn2時搭的msm7200圖形處理之爛,比cht9100的sc32442還差,HTC當時還是意無反顧的用下去,
給高通有機會debug終於練成現在恐怖的地步,以前在pda版上tytn2時期刷非公版rom可是熱鬧非凡,
xda上的魔人幾乎都是在替HTC擦屁股,比現在i9k刷lagfix有過之而無不及,
不成熟的高通晶片HTC當時都可以挺下去了,可惜自己人聯發科就沒那麼幸運了

Dram不是各懷鬼胎是啥?老宣當初想要整合,讓籌碼變大以便和日商談技術和權利金,
偏偏這幾家技術也不同,加上誰也不想被整併,便錯過黃金救援時間,
TIMC對DRAM產業的整併任務就此鍛羽而歸

小黃狗 wrote:
之前常日班8小時1萬...(恕刪)

我做過每天12H月休2到4天的工作(自己請假)
OP外包時薪水還OK
一升正職月薪才3萬 馬上就離職
換一家作二休二月薪2萬3的
休到爽 只是沒好加班了 只能報補休
用來用去還是MOTO.NOKIA好用!
我覺得建教生真的很可憐 沒像工程師一樣領稍微多的薪水 還要超時工作 被當狗用

宏達電、曼都、7-11 建教生大戶被點名

黃耀南說,建教生一綁就是3年,比工讀生還好用,因此很多產業大量進用建教生,這些人是次等勞動者,勞動薪資比不勞還不如,勞委會與教育部連現況都管不了,未來修法放寬,只會讓建教生更弱勢。

他說,目前使用建教生最大宗的行業首推美容美髮;其次是超商流通業;第三是電機、電子業,其中宏達電就有1700名建教生。



小黃狗 wrote:
洋華最大的客戶,整間公司幾乎都是外勞和健教生的公司,還叫童工上夜班,根本是台灣之恥,根本不想買.


你是說三星還是LG ?

這兩間才是洋華的最大客戶....



三星LG都是韓狗企業,關台灣人什麼事

HTC不是自稱台灣企業嗎?
已經改為中國人之光了吧
哈哈哈

商人是跑在時代的前端的
有中國這張牌可以打出去阿

t8f wrote:
已經改為中國人之光了...(恕刪)

中國人之光?那以後看到htc的手機可以叫山寨機嗎?
用來用去還是MOTO.NOKIA好用!
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